2016年7月8日，公司半年度会议在嘉兴龙之梦大酒店召开。公司41位员工无一缺席。总经理助理兼工会主席王勇主持会议。会议围绕总结上半年实绩，计划下半年工作为主题展开，气氛严肃而活跃。

        各部门负责人就各自所在的部门上半年工作情况进行总结发言。上半年，各业务部始终围绕开拓新业务、压缩风险贷款、进行不良贷款清收等开展工作。虽未能实现“时间过半，任务过半”的目标，但所有成员任劳任怨、辛勤付出的工作态度值得肯定。下半年的目标任务是艰巨的，各部门要寻找业务突破口，适时调整工作思路，制定可行的工作方案。全体成员要付出十二分的努力，确保全年目标任务的圆满完成。

        总经理助理兼工会主席王勇就公司产品营销和拓展方向作总结发言。王总说，就上半年实际经营业绩而言，公司业绩较去年不升反降，反映了公司在产品营销、渠道拓展等方面缺乏有效手段。下半年，公司将继续着力新业务开拓、新客户发展、贷款结构调整，尽快化解不良贷款，加快公司转型升级。围绕这一目标，王总明确各部门下半年工作任务，希望通过“责任到部门，分配到个人”弥补上半年不足，确保全年指标任务的完成。 　　副总经理沈黎明围绕创新和公司管理进行发言。沈总说，创新能力一直是公司发展前进的重要因素之一，公司的成长离不开创新，将创新产品推向市场的能力，是实现公司跨越式成长的唯一路径。目标是成功的动力，机会将永远留给勤奋的人。公司所有人员都必须提高自身执行力，热爱自己的工作，具备坚强的毅力，实现个人价值。上半年公司已与中金支付制定了战略合作框架，打通了第三方代付渠道，使公司收息效率和客户管理方面有了大幅度提升。我们都是理想贷款这艘大船上的成员，我们必须同舟共济，共同努力，使理想贷款这艘船行驶的更快更远。

        总经理唐新民作总结发言，唐总说，今天的会不仅是个总结会更是一个动员会。面对严峻的金融环境，宏观、微观经济的现状都制压着公司的发展。现实很困难、很残酷，现实就是不进则退。我们必须清醒地意识到危机所在，我们必须具备知难而上的精神。我们要在利用好现有资源的同时更要开拓资源。资管计划、互联网产品、借力第三方机构都将是公司实现全年盈利目标所必须进行的工作。这个过程一定不是一帆风顺，但我们要勇于尝试。虽然上半年的经营情况不尽如人意，但坚信，只要我们同心同德、齐心协力，一定可以完成全年的目标，理想小贷将始终保持行业领头羊的地位，理想小贷这块金字招牌一定会越来越亮。

        会议最后进行了公司工会委员会换届选举活动。这是公司成立以来的首次换届选举。通过等额选举、差额选举的方式，41位员工投票产生了新的委员名单，相信公司工会的运作必定更加顺利、完善。